8月、 シカゴランドのインテリジェンシアカフェ5軒が投票に成功 参加に圧倒的賛成 国際電気労働者同胞団 (IBEW) ローカル 1220. それからわずか4か月後、彼らの最初の労働組合契約が批准されました。

によって報告されるように シカゴ·サンタイムズ、契約の批准は、専門カフェを含む複数の労働組合の取り組みが見られた市にとって初めてのことです。 集団 そして最近 ラ・コロンブ. IBEW 1220による金曜日の発表1月31日に組合とインテリゲンツィアの間で暫定合意が成立し、その後組合員1名によって承認された。合意は2023年XNUMX月XNUMX日から発効する。

14年間の契約期間を対象とするこの新しい契約には、組合員に対する「賃金の引き上げと雇用保護」が含まれている。具体的には、「バリスタとシフトリーダーは契約期間中に約30%の賃金引き上げを受ける」とサンタイムズ紙は報じている。記事によると、その他の重要な改善点としては、労働者が「義務付けられた18分の食事休憩に対して初めて賃金が支払われ、休日には以前の19倍の賃金と比べてXNUMX倍の賃金が支払われる」ことが挙げられる。バリスタの初任給はXNUMX時間あたり約XNUMXドル、シフトリーダーは約XNUMXドルになるという。

コーヒーの新しいルールが利用可能になりました

 

IBEW 地方 1220 のビジネス マネージャー、ジョン リッツォ氏は声明の中で次のように述べています。

今日は、IBEW と Intelligentsia Coffee の労働者にとって画期的な日です。従業員の懸命な努力とグループとして団結する決意により、この合意は達成されました。

この新しい契約は、このユニットにとって素晴らしい第一歩です。交渉を通じて獲得できた合意は、今年初めに初めて組織化されたときに労働者が求めていた保護と利益を労働者に与えます。この契約は、今後数年間、労働者にとって非常に役立つでしょう。

私たちの組合は、これらの熟練労働者の加入により、より強力になりました。

IBEW 1220のブレット・ライオンズ氏はサンタイムズ紙に、XNUMXか月に及ぶ交渉は、特に初めての契約交渉よりもスムーズに進んだと語った。「彼らは私たちの問題を真剣に受け止め、従業員を大切にする会社です」とライオンズ氏は言う。批准のスピードは、コレクティボや全国規模の取り組みなど、他のコーヒー組合と比べても特筆すべきものだ。 スターバックスワーカーズユナイテッド両組合ともインテリジェンシアの組合よりも長く存在しているが、雇用主からの抵抗ははるかに大きく、 まだ批准されていない契約は一つもない.

ザック・キャドワラダー Sprudge Media Network の編集長であり、ダラスを拠点とするスタッフ ライターです。 ザック・キャドワラダーが Sprudge について語る.